オンライン採用イベントで
候補者の高い志望度を

Biziblを使えば、会社説明会や社員交流会などの採用イベントを
オンライン上で効果的に開催し、候補者の志望度を醸成できます。

取り組む課題

新型コロナの影響で、企業・学生ともに移動を伴わないオンライン採用イベントの活用が進んでいます。
一方で、付け焼き刃的なオンライン化が原因の様々な課題により、その価値を十分発揮できないでいます。

採用担当者

せっかく企画・告知をしたのに、当日なかなか参加してくれない

採用担当者

開催後の選考への誘導や、継続的なやりとりがうまくいかない

学生・求職者

プライバシー環境や内容など、当日の様子が分かりづらく、気軽に参加しづらい

Biziblの『オンライン採用イベント・マーケティング』

種々の採用イベントをオンライン開催し、「接点創出」〜「興味の醸成」~「選考への誘導」を効果的に実現できます

Biziblの特徴と機能

採用イベント特化で、
サクッと準備・簡単開催

会社説明会や座談会、1on1社員面談など、様々な形式の採用イベントを簡単に開催することができます。 開催中にマークした気になる候補者情報や、参加回数・質問内容などの情報が、リアルタイムで保存され管理画面より見返すことも可能です。

参加ハードルを低減し、
当日の高い参加率を実現!

公開した告知ページ上で、セッション概要や開催形式を事前に伝えられます。予約者には自動リマインドが飛び、ド忘れを防止できます。
ブラウザから簡単に参加できる視聴画面では、他の参加者から顔や氏名が見えないプライバシー性の高い環境が整っています。

継続的なコミュニケーションで、
応募や内定承諾まで志望度UP

セッションに参加した候補者情報は、各種エンゲージメントデータ(≒会社への関心度)とともに一元管理されます。
少人数で密度の濃いセッションや、1on1面談へと案内していくことで、戦略的に志望度を高めることが可能になります。

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運用サポート

Biziblでは、弊社コンサルタントやパートナー企業とともに、より効果的なオンライン採用イベントの運用をサポート致します

セッションの企画

採用ペルソナに刺さるセッションを企画し、運用スケジュールを策定します。

SNS広告による集客

Twitter広告を活用し、情報感度の高いターゲット学生を集客します

ライブセッション録画のプレミア編集

ライブセッションの録画動画を分かりやすく編集し、アーカイブとして掲載します

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導入事例

ソフトウェア会社 新卒採用担当者 様

Z世代就活生に刺さる企画で、オンラインでも候補者と接触時間を確保

オンライン会社紹介が必要不可欠になった一方で、学生さんとの接点づくりや興味を醸成をリアルのときと同等に行うにはどうすればよいか頭を抱えていました。総合職向けにBiziblを利用して、事業紹介だけでなく社員座談会や質疑応答会などの様々な採用イベントを開催できたことで、リアルと同じかそれ以上に効率よく候補者の学生さんとの接点をつくることができました。開催準備やアフターフォローも楽で、他の社員からも好評です。

番組制作企業 新卒採用担当者 様

採用が難しかったITエンジニア職の応募数が例年の2倍に

弊社はインターネット企業ではないことから、ITエンジニア職の存在を発信し、応募に至るまでしっかりと興味を持ってもらうことに課題を感じていました。Biziblでは、弊社の事業内容から採用ペルソナに合った採用イベントを企画・実施することができたため、イメージが結びつきにくく採用が難しかったITエンジニア職について深く紹介することができ、例年よりもたくさんの応募に結びつきました。

サービス詳細や料金につきましては、以下よりお問い合わせ下さい。

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